Warunkowe umorzenie postępowania karnego stanowi przeszkodę do wpisu na listę aplikantów adwokackich

Wielkimi krokami zbliżają się egzaminy wstępne na aplikacje korporacyjne i oczywiście trzymamy kciuki za wszystkich tegorocznych zdających. Z tego względu także jako szczególnie ciekawy ocenić należy wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego z dnia 2 sierpnia 2016 r. wydany w sprawie o sygn. akt GSK 259/15, który zostanie omówiony poniżej.

Wspomniany wyrok NSA dotyczył aplikanta adwokackiego, który po uzyskaniu pozytywnego wyniku z egzaminu wstępnego został wpisany na listę aplikantów adwokackich przez okręgową radę adwokacką.

Od przedmiotowej uchwały o wpisie sprzeciw złożył Minister Sprawiedliwości wskazując, że zgodnie z przepisami ustawy – Prawo o adwokaturze wpis na listę aplikantów może uzyskać osoba będąca nieskazitelnego charakteru i dająca swym dotychczasowym zachowaniem rękojmię prawidłowego wykonywania obowiązków aplikanta adwokackiego, a tymczasem w stosunku do aplikanta, którego sprawa dotyczyła, sąd karny warunkowo umorzył postępowanie w sprawie przestępstwa z art. 178a § 1 k.k. (jazda pod wpływem alkoholu).

Ostatecznie, po skardze aplikanta skierowanej do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego oraz – następnie - odwołaniu się przez ministra od wyroku WSA, sprawą zajął NSA, który podzielił stanowisko prezentowane przez Ministra Sprawiedliwości.

W związku z powyższym należy stwierdzić i przypomnieć – co także słusznie zostało podkreślone przez sędziego sprawozdawcę w przedmiotowej sprawie – że dopuszczenie się przestępstwa umyślnego uniemożliwia uznanie kandydata na aplikanta adwokackiego za osobę spełniającą ustawowy wymóg nieskazitelności, a także, że kryteria ocen stosowanych względem adwokatów i aplikantów adwokackich są takie same.

Na marginesie i podsumowując powyższe zagadnienia warto także dodać, że pogląd o stosowaniu jednakowych kryteriów ocen względem aplikantów adwokackich oraz adwokatów znajduje swoje potwierdzenie także w § 3 Kodeksu Etyki Adwokackiej, zgodnie z którym zasady zawarte w przedmiotowym kodeksie (a dotyczące wprost „tylko” adwokatów) znajdują odpowiednie zastosowanie także do aplikantów adwokackich.